为进一步提升公司职工的专业技能水平，激发职工的工作热情和创造力，营造积极向上的企业文化氛围，公司分会结合生产经营实际，组织开展了2024年职工劳动竞赛，公司全体职工参加。

       此次劳动竞赛由理论知识和生产技能实操两部分组成，12月11日，各部门、车间共70余名职工参加了理论知识竞赛，公司副总经理刘振川做赛前动员讲话，副总经理、分会主席郑银龙主持并担任监考。竞赛采用闭卷考试的方法，以综合岗位赋能知识、专业技能、安全规范、行业标准等为考试范围。此次理论知识竞赛不仅是对参赛选手理论水平的验证，更是对公司职工的一次理论知识短板的诊断，为下一步明确职工的培训内容指明了方向。

      12月17日，生产技能实操项目参赛选手齐聚标准化厂房，竞赛由行车、叉车操作规范(实操)、质检化验样品质检分析及机修、电工操作规范(实操)五个项目组成。来自氧化钼、钼铁、硫酸车间的27名参赛选手全神贯注、沉着冷静，以过硬的专业技能、丰富的实践经验应对比赛，淋漓尽致地展现了他们的职业技能和实操水平。12月18-19日，质检化验样品质检分析及机修、电工操作规范(实操)竞赛在质检化验中心及3号库开始，质检化验样品分析项目评委对13名选手取样、做样、计算、数据填写等进行严格评分，机修操作规范考验了参赛职工的电焊、切割技能，电工操作规范考验了参赛职工电路图的识别与现场装配，有效考验了参赛选手基础知识的扎实程度。

  12月24日，公司2024年职工劳动竞赛闭幕式暨颁奖典礼在标准化厂房举行，公司领导班子出席了闭幕式并为获奖选手颁奖，二二四大队有限公司副总经理、公司党支部书记、执行董事、总经理王强做竞赛总结讲话，他强调，本次劳动竞赛全面检验了公司职工理论知识与实际操作能力，不仅为广大职工提供了一个展示自我、切磋技艺的平台，同时也进一步激发了钻业务、学技术、练技能的热情，教育引导了广大职工践行弘扬工匠精神，助推公司高质量发展。